加强全市政府系统党组织建设，坚决全面彻底肃清苏荣案余毒，持续巩固拓展风清气正的政治生态，营造良好从政环境，着力锻造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部队伍，确保政府工作高质量推进。

扎实开展大调研大学习。面对新时代改革发展要求和政府工作需要，全市政府系统工作人员尤其是各级领导干部要主动加强学习，努力掌握现代科技、信息网络、法律法规等各方面知识，加快知识更新，优化知识结构，着力提高研判形势、把握全局、规划政策、推进项目、驾驭风险、破解难题的能力。坚持实事求是的科学态度，深入开展调查研究，真诚倾听民情民意，集思广益、从善如流，提目标、定任务、出政策从实际出发，做到务实管用、切实可行。坚持和完善调研制度，出台重大决策、决定重大事项时，都要深入基层和群众，广泛听取各方面意见。市政府领导每年要主持1—2个重点调研课题，全年调研时间不少于2个月，做到有的放矢，力求全面、准确地了解情况。

深入推进依法行政。自觉加强法治修养，带头尊法学法守法用法，依法治理经济，依法协调和处理各种利益问题。建立健全行政权力清单和政府部门责任清单制度，切实担负起职责范围内的责任，做到职责到岗、责任到人。坚持依法科学民主决策，严格落实行政决策制度和程序，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序，增强公共政策制定透明度和公众参与度。科学制定年度立法计划，积极推进相关领域立法工作。扎实推进综合行政执法体制改革，创新行政执法方式，切实提高行政执法的社会满意度。自觉接受市人大及其常委会的法律监督、市政协的民主监督，加强审计等专项监督和其他内部监督，主动接受新闻舆论监督和群众社会监督。

加强团结协作。市长领导市政府的全面工作。属于副市长分管范围内的事项，由分管副市长全权负责；涉及跨分管范围的工作，明确由一位副市长牵头负责，相关副市长配合。属于部门职责范围内的工作，各部门要积极主动、优质高效地予以办理；跨部门的工作，牵头部门要主动负责，加强协调，相关部门要积极配合，不得推诿、拖延、扯皮。未经充分沟通协商的事项，不得提请市政府研究或决策。对市政府各项决策部署和决定事项，各有关部门要坚决贯彻执行，确保事事有着落，件件有结果。

坚持狠抓作风建设。以开展全市干部作风大转变教育整治工作为契机，坚决落实“严、细、实、快、廉”作风建设要求，着力整治“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾，从源头上防范不作为、慢作为、乱作为，做到整改不到位不放过、责任不落实不放过、群众不满意不放过。进一步精简会议、文件和活动，带头改进会风文风，努力提高会议质量和效率。加强节约型机关建设，厉行勤俭节约，反对铺张浪费，认真执行公务接待、公车使用、办公用房、出国考察、经费管理等方面的具体标准和细化措施，严格控制“三公”经费支出，努力降低行政成本，把有限的资金用于发展经济和改善民生，以良好的形象赢得人民群众的信任和支持。

永葆清正廉洁本色。认真落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，进一步树立正确的世界观、人生观、价值观，守住底线，不逾红线，做廉洁自律的表率。全面落实“一岗双责”，将党风廉政建设与经济社会发展工作同部署、同检查、同落实、同考核，引导全市政府系统及其工作人员严以修身立政德、干干净净干事业。加强对行政权力的制约和监督，坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题，完善不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制，从源头上减权限权、规范用权、预防腐败。带头保持高尚的道德情操和健康的生活情趣，注重家庭、家风、家教，教育管理好亲属和身边工作人员，让清正清廉清明成为政府的鲜明底色。