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索  引  号: YT0037/2024-19868 发文机关: 市国资委 文      号:
组配分类: 工作计划 成文日期: 2024-12-16 废止日期: 有效性:
索  引  号: YT0037/2024-19868
发文机关: 市国资委
文      号:
组配分类: 工作计划
成文日期: 2024-12-16
废止日期:
有效性:

市国资委2025年工作计划

2024,市国资委在市委市政府的坚强领导和省国资委的精心指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的二十届三中全会精神,聚焦走在前、勇争先、善作为目标要求,深耕主责主业,坚决不移做强做优做大国资国企国资国企各项工作取得明显成效市国资委在省国资委国企改革深化提升行动中期评估获评全省A级(列全省设区市第二位),市现代产业引导股权基金(有限合伙)获省现代产业引导基金联席会议批复,党纪学习教育“三抓五查”做法获省、市考核评估组肯定。

2025年工作打算

一是抓实国企改革深化提升行动。全面推进国有企业改革深化提升行动,坚持以钉钉子精神逐项抓,务实抓,抓到位。对标全省国企“争链主强集群”行动任务清单,持续优化国资国企经济布局和结构调整,常态化开展“两非”“两资”清理、亏损企业治理和“僵尸企业”出清,提升国有企业核心竞争力和增强核心功能。

二是提升国有经济运行质效。聚焦主责主业,紧盯目标任务,推动全级次子企业“三化”(实体化、市场化、效益化)转型,增强企业市场化能力。强化项目全过程监管,规范投资审批,推动国企重大投资项目监管关口前移,参与项目可研,与企业共同算好社会效益账、经济效益账、资金平衡账、风险管控账、法律合规账。加强投后项目跟踪、调研、反馈。

三是构建新型经营责任制。推动市出资监管企业经理层成员任期制和契约化管理质量提升、中长期激励机制、员工末等调整和不胜任退出等改革重点项目落地。加快推进市国有储备粮管理有限公司后续组建工作。

四是持续建立健全监督制度。坚持问题导向,聚焦短板、弱项,完善监管制度体系;指导市出资监管企业完善管理制度,夯实国有企业内部管理基础;指导区(市)深化国资国企改革,打通国资国企改革“最后一公里”。持续强化债务预警。严格落实“降存量、控增量、防爆雷”总要求,对企业负债细化统计、强化分析、谋划偿还,督促企业履行债务主体责任,防范债务风险,落实还款计划。

五是持续抓好基层党建工作以增强基层党组织政治功能和组织功能为抓手,深入实施国企党建示范攻坚暨一企一品建设行动计划,组织国企党员干部深入学习领会党的二十届三中全会精神学习《国有企业管理人员处分条例》,推动企业基层党组织全面进步、全面过硬大力弘扬企业家精神,持续优化人才队伍结构,持续抓实国企选人用人专项整理不松懈加大对重点专业领域急需紧缺高层次人才的引进和培养力度,为企业高质量发展提供坚强人才支撑实推进清廉国企建设,开展市出资监管国有企业突出问题专项治理,着力解决制约国资国企改革发展的突出问题,在全市国企中营造敢为、敢闯、敢干、敢首创的政策环境。